سومین نشست کارگروه راهبری توسعه مدیریت دانشگاه علوم پزشکي مشهد با دستور ارائه گزارش کار کمیته های تخصصی ۵ گانه برنامه جامع اصلاح نظام اداری برگزار شد.
به گزارش وب دا، اين نشست با حضور دکتر سید جواد حسینی مسئول دبیرخانه دائمی هیات امنا، محسن صادق پور مدیر نوسازی و تحول اداری(دبیر)، دکتر قربانی مشاور منابع انسانی استاندار خراسان رضوی، آقای گفتی نماینده سازمان برنامه و بودجه خراسان رضوی و دکتر شریف رضویان مدیر بازرسی، ارزیابی عملکرد و پاسخگویی به شکایات، عبداله ریحانی مدیر توسعه سازمان و منابع انسانی، دکتر حامد تابش مدیر فناوری اطلاعات و سایر اعضاء کارگروه برگزار گردید.
در این نشست گزارش عملکرد کمیته توسعه دولت الکترونیک و هوشمند سازی توسط دکتر حامد تابش مدیر آمار و فناوری اطلاعات دانشگاه ارائه گردید.
وی درخصوص برنامه های اجرا شده توسط این کمیته همچون سامانه نوبت دهی اینترنتی و تلفنی و همچنین نرم افزار HIS به ارائه گزارش پرداخت.
سپس اعضاء به بیان نقطه نظرات خود درخصوص نقاط قوت و ضعف خدمات و برنامه های اجرا شده بخصوص برای ارباب رجوعان شهرستانی پرداختند و یکی از مهم ترین نقاط پیشبرد این برنامه ها را دریافت گزارش کاربردی از صاحبان فرآیندهای بیمارستانی برشمردند.
در ادامه جلسه دکتر شریف رضویان مدیر بازرسی، ارزیابی عملکرد و پاسخگویی به شکایات دانشگاه، گزارش عملکرد مربوط به کمیته مدیریت عملکرد و سلامت اداری و صیانت از حقوق مردم را ارائه داد.
دکتر شریف رضویان، توضیحاتی درخصوص شاخص های عمومی و اختصاصی بیان داشت و گفت: یکی از علل کسب نمره متوسط دانشگاه علوم پزشکی مشهد در میان دستگا های اجرایی در خصوص ارزیابی عملکرد ،مقایسه این سازمان بزرگ و گسترده با سازمان هایی است که پیچیدگی های مشابه ندارند.
همچنین در این جلسه آقای گفتی نماینده سازمان برنامه و بودجه بیان داشت که شاخص های عمومی سال 95 همان شاخص های سال 94 خواهد بود.
در پایان این جلسه مصوب شد بررسی کارشناسانه شاخص های عمومی و اختصاصی و انجام هماهنگی با سازمان برنامه و بودجه و نیز استانداری تا پایان آذر ماه توسط کمیته مدیریت عملکرد انجام گیرد.
همچنین نشستی مشترک با حضور کارشناسان ارزیاب سازمان برنامه و بودجه در اوایل آذرماه برگزار و بررسی لازم در خصوص رتبه بندی های سال 94 دستگاه های اجرائی در ارزیابی عملکرد صورت پذیرد.
