کارکنان

روابط عمومی معاونت توسعه مدیریت و منابع دانشگاه علوم پزشکی مشهد در اطلاعیه ای در خصوص کسورات در فیش حقوقی دی ماه پرسنل این دانشگاه توضیحاتی را ارائه داد.

به گزارش وب دا، در این اطلاعیه آمده است؛ بر اساس تفاهم نامه منعقد شده با بیمه تکمیلی البرز جهت افزایش سقف معافیت مالیاتی ورفاه حال کارکنان، این قرارداد بصورت 12 ماهه منعقد شد،.با این روش این قرار داد شامل معافیت مالیاتی شد.

 درصورتی که این قرارداد، کمتر از 12 ماه به ثبت می رسید، کارکنان علاوه بر پرداخت حق بیمه، مالیات این قرارداد را نیز باید پرداخت میکردند که با پیشنهاد شرکت، جهت رفاه حال همکاران این قرارداد بصورت 12 ماهه منعقد شده و طبق تفاهم نامه  قرار بر پرداخت حق بیمه بصورت دوماه یکبار تا هنگام تسویه معوقات بیمه یعنی تا بازه زمانی اسفندماه 1402 است.

 طبق تفاهم نامه با بیمه البرز، حق بیمه تکمیلی آبان وآذردر  فیش حقوقی دیماه کارکنان اعمال شده است و حق بیمه دی و بهمن نیز در فیش حقوقی ماه بعد اعمال خواهد شد و از اسفندماه حق بیمه بصورت ماهیانه وطبق روال عادی کسر خواهد شد.

عضو تیم والیبال بانوان دانشگاه علوم پزشکی مشهد با اشاره به کسب مقام سومی این تیم، در المپیاد ورزشی وزارت بهداشت در سال جاری گفت: در صورتیکه امکانات و زمینه تمرینات مداوم در دانشگاه فراهم شود، قطعا مقام سومی ما به رتبه اول قابل ارتقاء خواهد بود.

هما ملازم حق دوست، که خود و همسرش از بهیاران خدوم و با سابقه‌ی بیمارستان قائم (عج) هستند در گفتگو با وبدا، از شروع فعالیت های ورزشی اش با رشته رزمی جودو و دفاع شخصی می گوید و ازدواج با همکاری که اگر چه ورزشکار نیست، اما ورزش را دوست دارد و به همسرش در طول 12 سال زندگی مشترک کمک کرده تا در کنار همه مشغله های کاری و مسئولیت های همسری و مادری بتواند ورزش را هم به عنوان یکی از علائق ثابت خود دنبال کند.

حق دوست که از دوسال گذشته آموزش و تمرینات ورزش والیبال را در مجموعه ورزشی آستان قدس شروع کرده و همچنان دنبال می کند، در المپیاد ورزشی وزارت بهداشت در سال جاری با پیوستن به تیم والیبال بانوان دانشگاه، موفق شد در کنار هم تیمی های خود ، مقام سوم مسابقات والیبال را در این المپیاد ورزشی کسب کند. وی مشوق فرزندان 10 و 4 ساله‌ اش به امر ورزش نیز بوده و تلاش کرده تا آنها را هم در این حوزه فعال نگه دارد.

عضو تیم والیبال بانوان دانشگاه علوم پزشکی مشهد، با تجربه ای که از مسابقات سال جاری در المپیاد ورزشی وزارت بهداشت کسب کرده معتقد است، که برگزاری مسابقات درون دانشگاهی و ایجاد زمینه و امکانات برای تمرینات هر چه بیشتر بانوان والیبالیست دانشگاه می تواند در برگزاری مسابقات رقابتی تر و کسب نتایج بهتر موثر باشد و از همین رو از متولیان ورزشی دانشگاه درخواست کرد تا تمهیدات و امکانات بیشتری را در اختیار ورزشکاران قرار دهند. 

معاون توسعه مدیریت، منابع و برنامه ریزی دانشگاه علوم پزشکی مشهد اظهار کرد: ارزیابی شایستگی یک هزار و 49 داوطلب استخدام این دانشگاه در حال انجام است.

دکتر علیرضا مسلم در حاشیه بازدید از روند انجام ارزیابی شایستگی داوطلبان در گفتگو با وب دا با بیان اینکه ارزیابی شایستگی از نیمه دی ماه در حال انجام است خاطر نشان کرد: با توجه به ارزیابی عمومی و تخصصی داوطلبان آزمون استخدامی مهر ماه سال جاری، روزانه 36 داوطلب با حضور 18 ارزیاب اختصاصی و 8  ارزیاب عمومی در 2 شیفت صبح و عصر مورد ارزیابی قرار میگیرند.

وی ضمن اشاره به  معرفی افراد تا سه برابر ظرفیت برای هر پست تصریح کرد: افرادی که بالاترین  امتیاز را در مجموع آزمون کتبی، ارزیابی شایستگی های اختصاصی و عمومی کسب کنند به عنوان افراد برگزیده انتخاب و اسامی آنها از طریق سامانه جهاد دانشگاهی اعلام خواهد شد.

معاون توسعه مدیریت و منابع دانشگاه علوم پزشکی مشهد از انعقاد36 تفاهم نامه رفاهی با موسسات و فروشگاه های سطح استان ویژه پرسنل این دانشگاه خبر داد.

دکتر علیرضا مسلم در گفتگو با وب دا با بیان اینکه پیگیری مسائل معیشتی و رفاهی پرسنل در اولویت برنامه های این معاونت است خاطر نشان کرد: ازجمله اقدامات رفاهی صورت گرفته جهت بهره مندی پرسنل دانشگاه معرفی به بانک های عامل جهت دریافت تسهیلات بانکی است.

وی با اشاره به انعقاد تفاهم نامه های مختلف با فروشگاه ها و موسسات سطح استان خاطر نشان کرد: پرسنل دانشگاه میتوانند با مراجعه به این مراکز از تخفیف و تسهیلات در نظر گرفته شده، استفاده نمایند.

 معاون توسعه مدیریت، منابع و برنامه ریزی دانشگاه علوم پزشکی مشهد با بیان اینکه بیش از 1750 مورد درخواست مراکز اقامتی و رفاهی توسط کارکنان دانشگاه ثبت شده است، افزود: از ابتدای مهر ماه تا کنون حدود ۱۱ میلیارد ریال هزینه های مراکز رفاهی صرفا مجتمع گوهر باران و خوابگاه تهران، به حساب دانشگاه واریز شده است و تلاش میکنیم تا از همه ظرفیت های موجود در جهت رفاه حال کارکنان و ارائه خدمات رفاهی به آنان استفاده کنیم.

 دکتر مسلم همچنین اهم اقدامات فصل پاییز، امور رفاهی دانشگاه  را برشمرد و تصریح کرد: برگزاری جلسات متعدد با وزارت و مراکز مربوطه،انعقاد قرارداد بیمه تکمیلی درمان ،پیگیری امور مربوط ثبت نام همکاران جهت رزرو مراکز اقامتی گهرباران ساری و مهمانسرای تهران در سامانه رفاهی دانشگاه، بروز رسانی لیست مهمانسرای سایر استانها، بروز رسانی لیست رابطین رفاهی- ورزشی و پایش سلامت کارکنان برگزاری نمایشگاه های مختلف و شرکت در مسابقات ورزشی  ازجمله اقدامات امور رفاهی کارکنان دانشگاه است.

معاون توسعه مدیریت و منابع دانشگاه علوم پزشکی مشهد تاکید کرد: این معاونت حمایت کامل از بانوان ورزشکار را در دستور کار خود قرار  داده است .در همین راستا همایش تقدیر از ورزشکاران مدال آور و قهرمان دانشگاه در دو بخش( بانوان و آقایان) در رشته های مختلف جهت ایجاد انگیزه برای کارکنان برگزار شد.