کارکنان

آزمون جذب نیروی انسانی شرکت های طرف قرار داد دانشگاه علوم پزشکی مشهد با حضور 5 هزار و 157 داوطلب برگزار  شد.

معاون توسعه منابع و مدیریت دانشگاه علوم پزشکی مشهد در حاشیه بازدید از مراحل برگزاری این آزمون درگفتگو با وب دا اظهار کرد: این آزمون در دو نوبت صبح و بعد از ظهر در گروههای مختلف بهداشتی، درمانی و خدماتی برگزار شد.

دکتر حمید رضا اسلامی با بیان اینکه نگهبان، کارشناس بهداشت محیط، کارشناس تغذیه، پرستار، کارشناس اتاق عمل، کارشناس امور پژوهشی، کارشناس بهداشت خانواده، ماما، کارشناس آزمایشگاه، متصدی امور دفتری و نظافتچی از جمله رشته های شغلی در این آزمون بود خاطر نشان کرد: قرار است در این مرحله 261 نفر از طریق شرکت های طرف قرار داد جذب دانشگاه علوم پزشکی مشهد شوند.

وی با بیان اینکه نتایج اولیه این آزمون تا یک هفته دیگر اعلام خواهد شد تصریح کرد:  علاوه بر کسب نمره قبولی در آزمون کتبی، شرط پذیرفته شدن موفقیت در آزمون های عملی و آمادگی جسمانی خواهد بود.

معاون توسعه منابع و مدیریت دانشگاه علوم پزشکی مشهد اظهار کرد: پذیرفته شدگان این آزمون در واحدهای زیر پوشش دانشگاه به کار گیری خواهند شد.

مدیر سرمایه انسانی دانشگاه  علوم پزشکی مشهد از ابلاغ بخشنامه اجرای مرحله نهایی ارزیابی عملکرد کارمندان سال 1398 براساس دستورالعمل ارزیابی عملکرد کارمندان موسسات  تابع آیین نامه اداری و استخدامی اعضاء غیر هیات علمی خبر داد.

دکتر عبدالله ریحانی در گفتگو با وب دا اظهار کرد: در راستای اجرای دستورالعمل ماده 69 آیین نامه اداری و استخدامی اعضاء غیر هیأت علمی دانشگاه‌ها و دانشکده‌های علوم پزشکی پیرامون ‌ارزشیابی عملکرد مدیران و کارمندان دانشگاه، این دستورالعمل برای سنجش و ارزیابی ميزان تحقق اهداف سازماني و افزايش بهره ‌وري و کيفيت عملکرد کارمندان بر اساس شاخص‌هاي عمومي و اختصاصي سال های آتی به واحدهای تحت پوشش ابلاغ گردیده است.

وی با اشاره به اهمیت انجام صحیح، دقیق و به‌ هنگام ارزیابی عملکرد کارکنان و نقش پر اهمیت رابطین ارزیابی واحدها در این زمینه افزود: بر اساس برنامه‌ریزی انجام شده در اداره ارزشیابی عملکرد کارکنان اجرای فرآیند ارزیابی نهایی از ابتدای اسفندماه  سال 1398انجام خواهد شد و زمان مورد نظر قابل تمدید نمی باشد.

دکتر ریحانی ، با اشاره به اهمیت انجام صحیح، دقیق و به‌ هنگام ارزیابی عملکرد کارکنان ابراز امیدواری نمود، با همکاری و تعامل مدیران هیات علمی و غیر هیات علمی و کارکنان واحدهای تحت پوشش، ارزیابی عملکرد امسال طبق برنامه زمانبندی تدوین شده و در موعد مقرر انجام گردد.

مخاطبان برای دریافت دستورالعمل می توانند به اینجا مراجعه کنند.

رییس دانشگاه علوم پزشکی مشهد در حکمی سرپرست شبکه بهداشت و درمان تایباد را منصوب کرد.

به گزارش وب دا، دکتر سید محمد حسین بحرینی در این حکم مهندس حیدر احسانی را به عنوان مدیر شبکه بهداشت و درمان تایباد منصوب نموده است.

پاسخگویی شایسته به نیازها وخواسته های مردم شریف شهرستان درحوزه سلامت ،ارتقاء‌برنامه های جاری حوزه های بهداشتی، درمانی و فرهنگی به منظور تحقق عدالت در سلامت،هماهنگي لازم با معاونين و مديران دانشگاه،تعامل مثبت و سازنده با مسئولين شهرستان وتقویت هماهنگی های برون بخشی، صیانت وارتقاء منابع انسانی، فیزیکی و مالی شبکه،نگاه سلامت‌ محور با اولويت پيشگيري و تسري برنامه‌هاي بهداشتي و  پايش برنامه‌ها و استقرار پرونده الکترونیک شهروندان و اجرای نظام ارجاع الکترونیک از جمله مواردی است که در این حکم به آن تاکید شده است.

شرکتهای برنده مناقصه خرید خدمات دانشگاه علوم پزشکی مشهد در نظر دارند، جهت ارائه خدمات بهداشتی، درمانی، اداری و پشتیبانی در واحدهای تحت پوشش دانشگاه در شهرستان مشهد و شهرستانهای تابعه، افراد واجد شرایط را جذب نمایند.

به گزارش وب دا،  بر اساس این اطلاعیه افراد واجد شرایط از طریق فراخوان، شناسایی و در صورت نیاز با برگزاری آزمون، مصاحبه یا هر دو، به صورت خرید خدمات دعوت به همکاری نمایند.

متقاضیان می توانند از روز چهارشنبه مورخ 16‏/11‏/1398 لغایت سه شنبه 22‏/11‏/1398 با مراجعه به نشانی ( اینجا) نسبت به  کسب اطلاعات  تکمیلی و ثبت نام اقدام نمایند.