کارکنان


سرپرست معاونت توسعه مدیریت و منابع دانشگاه علوم پزشکی مشهد گفت: برنامه ویژه و متمرکزی با درخواست رییس دانشگاه در خصوص صدور کارت رفاهی پرسنل داریم و اولویت نخست در این خصوص مدافعان سلامت هستند.

به گزارش وب دا، دکتر محمد وجدانی در اجلاس آمادگی شهرستان‌های زیر پوشش دانشگاه علوم پزشکی مشهد برای مقابله با موج ششم بحران کرونا، اظهار کرد: اعتبارات کلی دانشگاه ۵۳۰۰ میلیارد تومان است که ۲۳۰۰ میلیارد تومان آن معادل ۳۵ درصد آن در اختیار شبکه‌ها قرار گرفته است.

وی بیان کرد: برنامه ویژه و متمرکزی با درخواست رییس دانشگاه علوم پزشکی مشهد در خصوص صدور کارت رفاهی پرسنل داریم و اولویت نخست در این خصوص مدافعان سلامت هستند و شروع این برنامه‌ها را از شهرستان‌ها خواهیم داشت و رقمی که برای هر کارت، شارژ خواهد شد ۵ میلیون تومان است.

سرپرست معاونت توسعه مدیریت و منابع دانشگاه علوم پزشکی مشهد با ذکر این نکته که در بحث موقوفات به دنبال آن هستیم تا نگاهی ویژه‌تر در حوزه سلامت صورت پذیرد، تاکید کرد: همچنین بحث تامین اعتبارات موردنیاز، به‌ویژه موارد حیاتی‌ همچون دستگاه اکسیژن‌ساز در دستور کارمان قرار گرفته است تا هیچ شهری با کمبود و یا نبود تجهیزات پزشکی در مسیر ارائه خدمت به مردم مواجه نباشد.

0013.jpg - 56.93 kB


0002.jpg - 11.89 kBسرپرست دانشگاه علوم پزشکی مشهد در حکمی مشاور خود در امور بانوان را منصوب کرد.

به گزارش وب دا، دکتر محمد علی کیانی در این حکم دکتر نغمه رزاقی عضو هیات علمی دانشگاه علوم پزشکی مشهد را به عنوان مشاور خود در امور بانوان منصوب نموده است.

در این حکم آمده است: با توجه به اینکه بخش قابل توجهی از پرسنل دانشگاه را بانوان فرهیخته و توانمند شاغل در حوزه های مختلف تشکیل می دهند انتظار می رود با استعانت از پروردگار متعال و با بهره گیری از رهنمودهای مقام معظم رهبری بر بستر سازی مناسب در رشد، ارتقاء و اعتلای جایگاه بانوان دانشگاهی با استفاده از ظرفیت های موجود و تحقق اهداف گام های موثری بردارید.

 ارتقاء نقش و جایگاه بانوان در خانواده و محیط کار و رفع محدودیت ها و موانع بانوان در بهره مندی از فرصت فرزندآوری در راستای تحکیم بنیان خانواده،شناخت نیازهای خاص برای رشد شخصی، حرفه ای و اجتماعی بانوان دانشگاه و پیشنهاد مداخلات اثربخش برای پاسخ به این نیازها به خصوص در زمینه مهارت های برقراری تعادل بین زندگی شخصی ـ خانوادگی با شرایط حرفه ای،هماهنگی و همکاری با بخشهای مختلف ستادی و سازمانی و ارائه پیشنهادات لازم به ریاست، معاونین و مدیران دانشگاه در جهت حمایت از برنامه های بهبود سلامت زنان و کاهش مشکلات آنان، مشارکت در تعیین اولویت های تحقیقاتی، آموزشی و خدماتی سلامت زنان در سطح دانشگاه، همکاری در برنامه ریزی واجرای برنامه های مرتبط در تأمین، حفظ و ارتقاء سطح سلامت بانوان و هماهنگی و جلب کمک های برون بخشی، عضویت و حضور فعال در کمیته های مختلف دانشگاهی از جمله کمیته آموزشی ترویج زایمان ایمن و کمیته دانشگاهی مرگ مادر باردار وکمیته رفاهی، به منظور مشارکت در تدوین طرحها و برنامه های مربوطه، تصمیم سازی، تعامل و همکاری در اجرای برنامه های توانمندسازی زنان در زمینه های فرهنگی، علمی، مدیریتی و اجتماعی و گسترش خدمات مشاورهای متناسب با نیازها و مشکلات بانوان،ارتباط مستمر با کارگروه بانوان و خانواده استانداری به منظور مشارکت در برنامه ریزی و سیاست گذاری منطقه ای و استانی از جمله مواردی است که در این حکم به آن تاکید شده است.


134.jpg - 6.85 kBدانشگاه علوم پزشکی مشهد در نظر دارد به منظور تامین بخشی از نیروی مورد نیاز در مرکز تلفن گویای 191 در قالب شیفت دوم، اقدام به جذب نیرو از میان پرسنل دانشگاه نماید.

به گزارش وب دا، این اقدام به منظور تامین نیروی اپراتور در مرکز پاسخگویی تلفنی 191 دانشگاه علوم پزشکی مشهد به صورت شیفت غیر موظف و با پرداخت حق الزحمه انجام می شود.

داوطلبان می توانند نام و نام خانوادگی و رشته شغلی خود را به  شماره ۳۰۰۰۲۱۹۱ ارسال نمایند.


272.jpg - 10.42 kBسرپرست دانشگاه علوم پزشکی مشهد در حکمی سرپرست مجتمع آموزشی، پژوهشی وفرهنگی سپید این دانشگاه را منصوب کرد.

به گزارش وب دا، دکتر محمد علی کیانی در این حکم، محمد مقضی را به عنوان سرپرست مجتمع آموزشی، پژوهشی وفرهنگی سپید دانشگاه علوم پزشکی مشهد منصوب نموده است.

در این حکم آمده است: با توجه به اینکه در نظر است مجتمع فرهنگی، آموزشی و پژوهشی سپید در افق ١٤٠٤ تبدیل به مرکزی پیشرو در زمینه ترویج فرهنگ اسلامی ـایرانی و آموزش های مبتنی بر دانش روز و مبنایی برای توسعه عدالت رفاهی اعضای محترم هیأت علمی،دانشجویان، کارکنان و بازنشستگان خدوم دانشگاه گردد از جنابعالی انتظار می رود با مدیریت مناسب تمامی حوزه های مرتبط و رعایت مقررات مالی نسبت به دستیابی به این مهم و سایر وفق شیوه نامه اداره مجتمع و آئین نامه های مصوب شورای راهبری اهتمام ورزید.

ارائه گزارش نحوه اداره مجتمع طی سه سال گذشته به هیأت رئیسه و هیأت امنای دانشگاه جهت تصمیم گیری در خصوص نحوه ادامه فعالیت مجتمع،ارائه پیشنهادات اصلاحی شیوه نامه اداره مجتمع برای تحقق اهداف فوق الذکر به هیأت رئیسه دانشگاه و شورای راهبری مجتمع،توجه ویژه به مقوله فرهنگ اسلامی ـ ایرانی و توسعه برنامه های فرهنگی براساس سند اسلامی سازی دانشگاه ها،آماده سازی طرحی جهت صرف درآمدهای حاصله از خدمات مجتمع در راستای توسعه برنامه های فرهنگی مجتمع جهت ارائه به شورای راهبری مجتمع،تلاش در جهت توسعه خدمات آموزشی، فرهنگی و رفاهی جهت برگزاری مجالس، همایش ها و سمینارهای علمی برای تمامی واحدهای دانشگاه،وزارت متبوع، سایر دستگاهها و دانشگاه ها طبق شیوه نامه و آئین نامه های داخلی اداره مجتمع،برنامه ریزی برای ارائه خدمات آموزشی، فرهنگی و رفاهی به دانشجویان بین الملل با همکاری معاونت های آموزشی و دانشجویی ـ فرهنگی با نگاه اثرگذاری فرهنگی بر کشورهای منطقه و جهان اسلام،تبدیل مجتمع مذکور به قطب آموزش برای دوره های بازآموزی و ضمن خدمت با همکاری معاونت های توسعه و آموزشی و توجه خاص به ظرفیت آموزش از راه دور، بهره برداری از ظرفیت مجتمع برای تقویت گردشگری سلامت با پیوست فرهنگی لازم و تمرکز خاص به بیماران اعزامی از کشورهای همجوار طی هماهنگی با معاونت درمان و ساختارهای ذی مدخل با رفع موانع قانونی،ارائه گزارش عملکرد مجتمع به صورت سه ماه به اینجانب از جمله مواردی است که در این حکم به آن تاکید شده است.


5.jpg - 6.28 kBسرپرست معاونت توسعه مدیریت و منابع دانشگاه علوم پزشکی مشهد اظهار کرد: به منظور ضرورت اعمال نگاه تخصصی بر فعالیت ها و یا استفاده از مقاطع تحصیلی بالاتر، طرح جدید طبقه بندی مشاغل و تغییر در تعدادی از رشته های شغلی مشاغل عمومی ابلاغ شده است.

دکتر محمد وجدانی در گفتگو با وب دا خاطر نشان کرد: شغل کارشناس امور اداری حذف و مشاغل کارشناس توسعه مدیریت،کارشناس منابع انسانی و کارشناس امورپشتیبانی جایگزین می شود.

وی با بیان اینکه شغل کارشناس خرید جایگزین مسئول خدمات مالی می شود تصریح کرد: براین اساس کارکنانی که با مدرک کارشناسی و بالاتر در عناوین پستی انباردار، کارپرداز، صندوقدار و امین اموال مشغول بکار می باشند از تاریخ اول تیر ماه امسال در رشته شغلی کارشناس خرید با سطح شغل کارشناس، تخصیص می یابند و سایر همکارانی که با مدرک تحصیلی پایین تر از لیسانس در پست های ذکرشده فعالیت می کنند کماکان درهمان رشته شغلی مسئول خدمات مالی با سطح شغل کاردان باقی می مانند.

سرپرست معاونت توسعه مدیریت و منابع دانشگاه علوم پزشکی مشهد افزود: کلیه پست های سازمانی تحت عنوان کارشناس پیگیری، کارشناس مسئول نظارت برخدمات عمومی، رئیس دبیرخانه، رئیس اداره خدمات و پست های کارشناسی زیر مجموعه آنها در شغل کارشناس امور پشتیبانی تخصیص می یابند و شغل مسئول دفتر به کارشناس امور دفتری تغییر می یابد.

دکتر وجدانی گفت: باتوجه به تشابه وظایف شغل های کارشناس امور فرهنگی وکارشناس امور فوق برنامه، مشاغل مذکور ادغام و شغل کارشناس امور فرهنگی جایگزین می گردد.

وی تصریح کرد: با توجه به ایجاد شغل جدید کارشناس برنامه ریزی و هماهنگی و مفاد مندرج در شناسنامه شغل یادشده کلیه پست های سازمانی واحدهای برنامه ریزی و دبیرخانه هیات امناء درشغل مذکورتخصیص می یابد.

سرپرست معاونت توسعه مدیریت و منابع دانشگاه علوم پزشکی مشهد افزود: تمامی پست های سازمانی مدیریتی واحدهای محیطی شامل دانشکده ها، ستاد شبکه های بهداشت ودرمان، مرکز بهداشت شهرستان، بیمارستانها با عنوان رئیس اداره امورعمومی، رئیس اموراداری، رئیس اداره منابع انسانی، کارشناس مسئول منابع انسانی، با توجه به غالب وظایف پست های زیر مجموعه آن ها در یکی ازشغل های کارشناس توسعه مدیریت، کارشناس منابع انسانی وکارشناس امورپشتیبانی تخصیص می یابند.

همچنین به استحضار می رساند طرح جدید طبقه بندی مشاغل عمومی و بهداشتی درمانی مصوب سال جاری در سایت مدیریت توسعه سازمان و تحول اداری‏/ گروه مهندسی مشاغل دانشگاه به آدرس ذیل قابل بهره برداری همکاران می باشد.

https:‏/‏/tahavoledari.mums.ac.ir‏/images‏/tahavoledari‏/mashaghel‏/bakhshnameha‏/1400.pdf

اطلاعات تماس سامانه خبری وب دا

Image
آدرس: مشهد، خیابان دانشگاه، ساختمان قرشی
کد پستی :۹۱۷۷۸۹۹۱۹۱
نمابر: ۳۸۴۳۶۸۲۷ ۰۵۱
رایانامه :webda@mums.ac.ir
سامانه پیام کوتاه: ۳۰۰۰۲۱۹۱
Image
Image
Image
Image
Image
Image
Image